AFIRMó QUE LA INMIGRACIóN DEBE SER GESTIONADA SOBRE UN MODELO VINCULADO A UN CONTRATO DE TRABAJO

Gorostiaga compromete en Madrid el apoyo de Cantabria a la política de inmigración

La vicepresidenta del Gobierno regional de Cantabria, Dolores Gorostiaga, mostró el apoyo y el compromiso de la comunidad autónoma con la gestión que el Gobierno de España está llevando a cabo en materia de inmigración e integración. Dolores Gorostiaga participó recientemente en la constitución en Madrid de la Conferencia Sectorial de Inmigración, presidida por el ministro de Trabajo e Inmigración, Celestino Corbacho.
Gorostiaga compromete en Madrid el apoyo de Cantabria a la política de inmigración
 Dolores Gorostiaga, saludando al ministro de Trabajo e Inmigración, Celestino Corbacho.
Dolores Gorostiaga, saludando al ministro de Trabajo e Inmigración, Celestino Corbacho.

La vicepresidenta del Gobierno regional de Cantabria, Dolores Gorostiaga, mostró el apoyo y el compromiso de la comunidad autónoma con la gestión que el Gobierno de España está llevando a cabo en materia de inmigración e integración. Dolores Gorostiaga participó recientemente en la constitución en Madrid de la Conferencia Sectorial de Inmigración, presidida por el ministro de Trabajo e Inmigración, Celestino Corbacho.

La vicepresidenta regional resaltó la importancia de la creación de este órgano de participación, ya que, en su opinión, las comunidades autónomas tienen mucho que decir en la planificación de políticas que contribuyan a garantizar el control y la legalidad del fenómeno de la inmigración y en la búsqueda de la necesaria cohesión social, integración y convivencia de los inmigrantes.
La vicepresidenta de Cantabria, como responsable regional de las políticas de inmigración, reconoció que la inmigración, en España y también en Cantabria, es un fenómeno complejo, pero, desde luego, dijo, no hay que analizarlo como un problema.
Cantabria, como comunidad, tiene la obligación de gestionar la inmigración y de hacerlo de forma inteligente, dijo Gorostiaga, garantizando, como principio fundamental, en todo momento, que esos procesos de inmigración están directamente vinculados a un contrato de trabajo.


Participación activa
En este sentido, la vicepresidenta expuso ante la Conferencia Sectorial, la disposición de nuestra comunidad autónoma de participar activamente en el diseño y la aplicación de todas las políticas de integración necesarias.
Gorostiaga recordó que las competencias en el control de nuestras fronteras y en el freno a la inmigración ilegal son responsabilidad del Gobierno de España, para lo que debe contar con el apoyo absoluto de las comunidades. Pero son las propias autonomías las que tienen mucho que decir y muchas competencias en materia de integración económica y social de los inmigrantes, por lo que se hace imprescindible la participación comprometida de las regiones, en colaboración con el Ministerio, para gestionar adecuadamente este fenómeno.
Las políticas de inmigración, señaló la vicepresidenta, hay que ligarlas al contrato de trabajo, ya que esta es la única manera, indicó, de garantizar la adecuada integración económica y social de los inmigrantes. El proceso de normalización realizado durante la anterior legislatura, dijo Gorostiaga fue el mejor ejemplo de ese modelo de inmigración ordenada, legal y vinculada a un contrato laboral que el Gobierno de España quiere impulsar.
Aquel proceso, señaló, tuvo un carácter extraordinario, y de lo que se trata ahora, según Gorostiaga, es de garantizar que las políticas de inmigración se estructuran en base a las necesidades del mercado laboral de España y de cada una de las comunidades autónomas.